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Nouvelles maritimes
Alliance verte : performance à la hausse

En 2012, les participants de l’Alliance verte affichent un bulletin environnemental global supérieur aux années précédentes, confirmant ainsi une amélioration constante d’année en année, depuis la création de l’organisme, il y a cinq ans. Les participants regroupent des armateurs, des ports et des terminaux du Saint-Laurent, des Grands lacs et des côtes atlantique et pacifique. Ils se soumettent volontairement à une vérification externe en relation avec le programme environnemental de l’organisme.

Ce dernier cible des enjeux spécifiques, dont les gaz à effet de serre, les résidus de cargaison, les conflits d’usage (bruit, poussière, odeur, pollution lumineuse), la prévention de la pollution de l’eau et des sols et le leadership environnemental.

L’Alliance verte fait figure de véritable levier environnemental dans l’industrie maritime, et son rayonnement a été confirmé, au Québec, par le Prix Environnement décerné par l’Association québécoise du transport et des routes (AQTR), en juin dernier. L’AQTR a voulu souligner la rigueur et la transparence du processus de certification du programme. En juillet dernier, l’Alliance verte avait reçu le Green Shipping Initiative of the Year, aux Sustainable Shipping Awards 2011, à Londres.

Autre preuve de son succès : le membership de l’Alliance verte va toujours croissant et a plus que doublé en cinq ans pour atteindre 161 membres, en 2012.

Quant au Port de Montréal, qui est membre fondateur et fier promoteur de l’Alliance verte, il affiche un bulletin enviable, dans le rapport 2011 de l’organisme. Sur une échelle de 1 à 5, 5 correspondant à la meilleure performance possible, le Port de Montréal obtient 4 pour ses efforts à réduire les gaz à effet de serre, 5 pour ses efforts à réduire ses conflits d’usage et encore 5 pour son leadership environnemental.
 

Niveaux Critères
1 Respect de la réglementation
2 Utilisation systématique des bonnes pratiques
3 Intégration des bonnes pratiques à l’intérieur d’une stratégie de gestion et connaissance de l’impact
4 Introduction de nouvelles technologies
5 Excellence et leadership